Формирование и развитие корпоративной культуры компании

Ценности определяют стили поведения, стили общения с коллегами и клиентами, уровень мотивированности, активность и многое другое. Важно, чтобы менеджер, желающий сформировать корпоративную культуру, сформулировал для себя основные ценности своей организации или своего подразделения.

Компания «VIP-Консалтинг» предлагает свои услуги как на этапе «зарождения» корпоративной культуры - разработка внешних и внутренних атрибутов корпоративной культуры (миссии, ценностей, философии, стиля, визуальных образов), так и при внутренних коммуникаций.